劳动仲裁是劳动争议解决的一种重要方式，它可以有效地解决劳动争议，维护劳动者的合法权益。那么，去哪里申请劳动仲裁呢？
一般来说，劳动仲裁由劳动仲裁委员会审理，劳动仲裁委员会是由劳动行政部门设立的，它是劳动争议解决的主要机构。劳动仲裁委员会的职责是审理劳动争议案件，并作出仲裁裁决。
申请劳动仲裁，首先要向当地劳动仲裁委员会提出申请，申请人可以是劳动者本人，也可以是劳动者的代理人，如劳动者的近亲属、工会或者劳动者的法定代理人。申请人需要提交申请书、劳动合同、劳动者的身份证明等相关材料，以便劳动仲裁委员会审查。
劳动仲裁委员会收到申请后，会根据申请人提交的材料，对申请人的申请进行审查，如果认为申请符合法定条件，就会受理申请，并组织仲裁庭进行审理。
劳动仲裁是劳动争议解决的重要方式，申请劳动仲裁时，要向当地劳动仲裁委员会提出申请，并提交相关材料，以便劳动仲裁委员会审查。只有按照规定的程序申请劳动仲裁，才能有效地解决劳动争议，维护劳动者的合法权益。
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