在现代社会，招聘已经成为了企业和个人的常态。无论是企业招聘还是个人求职，都需要找到合适的招聘渠道。那么，哪里招人呢？
首先，最常见的招聘渠道就是各大招聘网站。这些网站汇聚了大量的招聘信息，包括企业发布的招聘信息和个人发布的求职信息。通过这些网站，企业可以快速地找到合适的人才，而求职者也可以方便地找到心仪的工作。目前，国内比较知名的招聘网站有智联招聘、前程无忧、猎聘网等。
其次，社交媒体也成为了一种新的招聘渠道。随着社交媒体的普及，越来越多的企业开始在社交媒体上发布招聘信息。比如，微信公众号、微博、LinkedIn等社交媒体平台都可以成为招聘的渠道。通过这些平台，企业可以更加精准地找到符合要求的人才，而求职者也可以更加方便地了解企业的招聘信息。
除了以上两种渠道，还有一些其他的招聘渠道。比如，一些企业会通过校园招聘、人才市场等方式来招聘人才。此外，一些中介机构也可以成为招聘的渠道。这些中介机构会帮助企业寻找合适的人才，并进行初步的筛选和面试。
总的来说，哪里招人并没有一个固定的答案。不同的企业和个人有不同的需求和偏好，需要选择适合自己的招聘渠道。无论是通过招聘网站、社交媒体、校园招聘还是中介机构，都需要注意信息的真实性和可靠性，以免被骗或者浪费时间。同时，也需要不断提升自己的求职技能和招聘能力，才能在激烈的竞争中脱颖而出。
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