个人简历是求职者向用人单位展示自己的重要材料，它是求职者与用人单位之间的桥梁。一个好的个人简历能够让用人单位对求职者有一个初步的了解，从而决定是否邀请面试。那么，一个完整的个人简历应该包括哪些内容呢？
1. 个人信息
个人信息是个人简历的开头，包括姓名、性别、年龄、联系方式等基本信息。在填写个人信息时，要注意保持信息的准确性和完整性，以便用人单位能够及时联系到你。
2. 教育背景
教育背景是个人简历的重要组成部分，包括学历、毕业院校、专业等信息。在填写教育背景时，要注意突出自己的优势，比如优秀的成绩、获得的奖项等。
3. 工作经历
工作经历是个人简历的重要组成部分，包括工作单位、职位、工作时间、工作内容等信息。在填写工作经历时，要注意突出自己的工作成果和贡献，以及所获得的荣誉和奖项。
4. 个人技能
个人技能是个人简历的重要组成部分，包括语言能力、计算机技能、专业技能等信息。在填写个人技能时，要注意突出自己的优势和特长，以便用人单位能够更好地了解你的能力和潜力。
5. 自我评价
自我评价是个人简历的重要组成部分，包括个人特点、职业目标、职业规划等信息。在填写自我评价时，要注意突出自己的优势和特长，以便用人单位能够更好地了解你的个性和职业追求。
6. 附加信息
附加信息是个人简历的补充部分，包括个人爱好、社会实践、志愿服务等信息。在填写附加信息时，要注意突出自己的个性和特长，以便用人单位能够更好地了解你的兴趣和爱好。
总之，一个完整的个人简历应该包括个人信息、教育背景、工作经历、个人技能、自我评价和附加信息等内容。在填写个人简历时，要注意突出自己的优势和特长，以便用人单位能够更好地了解你的能力和潜力。同时，要注意保持信息的准确性和完整性，以便用人单位能够及时联系到你。
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