在职场中，有时候我们会遇到老板对我们的指责和批评，这是很正常的事情。但是，如果老板老是骂你，那么这就是一个问题了。这种情况下，你需要采取一些措施来解决这个问题。
首先，你需要了解老板为什么会这样对你。也许是因为你的工作表现不够好，或者是因为你的态度不够积极。如果是这样的话，你需要认真反思自己的工作表现和态度，找出问题所在，并尽快改正。
其次，你需要和老板进行沟通。你可以向老板表达你的困惑和不满，让他知道你的感受。但是，在沟通时，你需要注意自己的语气和态度，不要让老板觉得你在抱怨或是不尊重他。你可以向老板请教如何改进自己的工作表现，让他知道你是有诚意改进的。
另外，你也可以向同事或是其他领导寻求帮助。他们可能会给你一些有用的建议，或是帮你和老板沟通。但是，在寻求帮助时，你需要注意保护自己的形象，不要让别人觉得你是在抱怨或是诋毁老板。
最后，你需要保持积极的心态。不要让老板的批评影响到你的情绪和工作表现。相反，你应该把老板的批评当做一种机会，来改进自己的工作表现和态度。你可以制定一些具体的计划和目标，来提高自己的工作表现，让老板看到你的进步和努力。
总之，如果老板老是骂你，那么你需要采取一些措施来解决这个问题。你需要了解自己的问题所在，和老板进行沟通，寻求帮助，并保持积极的心态。只有这样，你才能够在职场中取得更好的成绩和发展。
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