在职场中，我们时常会遇到需要请假去面试的情况。这时候，如何请假才能既不影响工作，又能顺利参加面试呢？以下是一些建议：
1.提前请假
在决定去面试的时候，应该尽早向上级领导提出请假申请。这样可以给领导留出足够的时间来安排工作，也可以让自己有足够的时间来准备面试。
2.说明请假原因
在请假申请中，应该清楚地说明请假的原因，即去参加面试。同时，也可以简单介绍一下面试的公司和职位，让领导了解自己的求职情况。
3.提供面试通知书
在请假申请中，应该提供面试通知书或者面试邀请函，以证明自己确实需要请假去参加面试。这样可以让领导更加信任自己的请假原因。
4.安排好工作
在请假之前，应该把自己的工作安排好，确保请假期间不会影响到工作进度。可以将自己的工作交给同事或者安排好自己的工作计划，以确保请假期间工作不会出现问题。
5.尽量避开重要会议或项目
在请假的时候，应该尽量避开重要的会议或者项目，以免自己的请假影响到整个团队的工作进度。如果无法避免，请提前向领导说明情况，并尽可能提供解决方案。
6.回来后及时报告
在参加完面试后，应该及时向领导报告面试情况，并说明自己是否已经被录用。这样可以让领导了解自己的求职情况，也可以让自己更好地安排自己的工作。
总之，在请假去面试的时候，应该尽可能地考虑到领导和团队的感受，同时也要确保自己的求职计划不会受到影响。只有这样，才能既顺利参加面试，又不影响工作。
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