最近，我有一个朋友刚刚入职了一家公司，但是在工作的三天内，他发现这份工作并不适合他，于是他决定提离职。但是他又不知道该如何提离职，于是他来向我请教。在这里，我想分享一下我给他的建议。
首先，你需要明确自己的离职原因。如果是因为公司的工作环境、工作内容等方面不符合你的期望，那么你需要在离职时向公司提出建设性的意见和建议，帮助公司改进。如果是因为个人原因，比如你发现这份工作并不适合你的职业规划，那么你需要向公司说明你的想法，并且尽可能地给公司留出足够的时间来寻找新的人选。
其次，你需要考虑离职的时间。如果你只在公司工作了三天，那么你需要尽快向公司提出离职申请，以免浪费公司的时间和资源。同时，你也需要考虑公司的工作安排，尽可能地避免给公司带来不必要的麻烦。
最后，你需要以礼相待。无论你对公司的印象如何，你都需要以礼相待，向公司表达感谢之意，并且尽可能地保持良好的关系。这不仅有助于你今后的职业发展，也有助于你在职场上建立良好的口碑。
总之，刚入职三天如何提离职并不是一件容易的事情，但是如果你能够明确自己的离职原因，考虑离职的时间，并以礼相待，那么你就能够顺利地完成这个过程，并且为自己的职业发展打下良好的基础。
【 https://m.huguan123.com - 虎观百科 】
